img1

Diversiteit en
inclusie

Wij geloven dat verschillen ons samen beter maken

Voel je thuis bij NN 


Als je jezelf kunt zijn, ben je op je best. Onze belofte is niet voor niets 'You matter'. Samen creëren we een werkomgeving waarin iedereen zich veilig, gerespecteerd en gewaardeerd voelt. Daarom willen we een bedrijf zijn dat open staat voor iedereen, ongeacht achtergrond, identiteit, seksuele geaardheid, religie, vermogen, opleiding, leeftijd, of cognitieve diversiteit. 
Diversiteit en inclusie zorgen voor onderlinge verbondenheid die ons bedrijf nog krachtiger maakt. Juist onze verschillende perspectieven zorgen ervoor dat we onze klanten beter kunnen bedienen en elkaar meer te bieden hebben. Het  stelt ons in staat om samen creatieve en innovatieve ideeën te ontwikkelen voor de volgende fase van ons bedrijf.


Gelijke kansen voor iedereen

We zetten ons in voor gelijke kansen voor  iedereen, zo hebben we bijvoorbeeld concrete targets op het verder verbeteren van de positie van vrouwen in ons bedrijf. Je vindt ons dan ook terug in de Bloomberg Gender Equality Index: een overzicht van organisaties die transparantie bieden over de gelijkheid op de werkplek. Wil je meer weten over onze doelstellingen en behaalde resultaten, klik dan hier.

  • Bij vacatures hebben alle geschikte kandidaten gelijke kansen 
  • Medewerkers krijgen gelijke kansen in doorgroeimogelijkheden
  • Het vergroten van het aandeel vrouwelijke senior managers. Onze doelstelling is 30% vrouwelijke senior managers in 2020 en 40% in 2023

Onbeperkt aan het werk 
Wij kijken naar talent en mogelijkheden, niet naar potentiele beperkingen. Ben je geknipt voor een vacature, maar zijn er belemmeringen? Samen kijken we of en  hoe we de vacature kunnen laten aansluiten bij jouw mogelijkheden. 

Op je werk jezelf zijn

Uit onderzoek blijkt dat 30% van de LHBTI+'ers  in Nederland het gevoel heeft niet zichzelf te kunnen zijn tijdens werk . Bij NN willen we samen een werkomgeving creëren waarin iedereen zich welkom voelt en zichzelf kan zijn. Daarom hebben NN'ers in Nederland het NN Pride netwerk opgericht, met als doel diversiteit bij NN verder te bevorderen. 
img1

Running Blind

Als supporter van alle hardlopers zetten wij ons in voor hardlopers met een visuele beperking. We ondersteunen de Stichting Running Blind, die hardlopen mogelijk maakt voor iedereen door atleten met een visuele beperking te laten begeleiden door een buddy.

NN Pride

NN is trotse sponsor van Rotterdam Pride, een organisatie die niet alleen hét jaarlijkse Pride evenement organiseert, maar ook gedurende het jaar een belangrijke change-maker is voor culturele en seksuele diversiteit. 

In een tijd waarin veel van de Pride activiteiten niet kunnen doorgaan, ondersteunden NN en Rotterdam Pride een initiatief dat de stad letterlijk meer kleur heeft gegeven. Inwoners van Rotterdam konden zich inschrijven en tijdens de Pride week de vernieuwde inclusie vlag ophalen, thuis ophangen en zo samen de Pride steunen. 
CompanyMatch logo
img1

Young Talent Award

Wij doen ieder jaar mee aan de Young Talent Award, een beweging om een platform te bieden aan jong vrouwelijk talent.

Gelijke kansen voor iedereen

NN is partner van TedXWomenAmsterdam en is hoofdsponsor van Talent Night. We bieden de Winnares van Talent
Nights een op maat gemaakt mentoring programma waarin we samen de volgende stap in haar ontwikkeling en carrière mogelijk maken.  
CompanyMatch logo