Welke doorgroeimogelijkheden zijn er binnen NN?
Er zijn altijd doorgroeimogelijkheden bij NN. Het belangrijkste hierin is dat er wordt geluisterd naar jouw eigen wensen. Zo zijn er periodieke momenten waarin jouw voortgang en prestaties worden besproken met je manager. Tijdens deze gesprekken kan je altijd aangeven wat jouw wensen zijn voor de inrichting van jouw eigen carrière. Ook steunt NN in de mogelijkheden om je verder te ontwikkelen in je studie.

Hoe is de cultuur bij NN?
De cultuur is erg gericht op de Care, Clear en Commit waarden van NN. Zo was er bijvoorbeeld met het warme weer afgelopen zomer zonnebrandcrème ter beschikking gesteld tijdens de lunchpauze op het terras.

Hoeveel uur is je contract en hoeveel uur werk je?
Ik heb een 40-uur contract. Daarnaast doe ik een masteropleiding in Accounting & Control, dit betekent dat ik 36 uur per uur werk. Mijn werkdag ziet er qua opvulling van uren echter elke week anders uit. Het komt vaak voor dat ik een kortere werkdag heb en de volgende werkdag een langere. Het is belangrijk om je hier flexibel in op te stellen, omdat geen enkele werkdag hetzelfde is.

Waarom ben je zelf bij NN aan de slag gegaan?
Omdat de waarden van NN niet alleen maar genoemd worden, maar ook daadwerkelijk worden toegepast. Dit maakt het verschil met andere werkgevers.

Wat is volgens jou de grootste uitdaging in de functie?
De grootste uitdaging is om de uitdaging in de functie te behouden. Dit betekent dat je zo nu en dan ook zelf op zoek moet gaan naar een uitdaging door je te verbreden en te verdiepen in de functie, om jezelf verder te ontwikkelen in de functie maar ook om de uitdaging te houden. Niet alles wordt in je schoot geworpen en dat moet je ook niet verwachten in een grote organisatie.

Duygu Demirel
Financial Accountant at NN Group