'Oog hebben voor de mens achter de medewerker is essentieel'

Vera Camermans -
HR Business Partner en mama van 3

Ik werk nu ongeveer 15 jaar bij NN, maar wel in zeer verschillende functies. Ik ben als externe binnengerold bij Delta Lloyd, maar maakte snel de overstap naar intern. Eerst binnen ICT en vervolgens binnen human resources, waar ik diverse functies opnam met afwisselend focus op people management en adviesrollen.

Medewerker met twee petten

Tegenwoordig heb ik twee petten op. Als Senior HR Advisor zet ik integratieprojecten op, maken we werk van een nieuw organisatiemodel, geef ik onze flexibele manier van werken mee vorm, zorg ik voor de integratie van HR-systemen … Een zeer divers pakket! Daarnaast ben ik HR Business Partner voor het Management Team, HR, Audit en ad interim voor de commerciële directie. Dankzij die combinatie houd ik voeling met wat er leeft.

Het verschil

Ik vind het fijn een verschil te kunnen maken. In een tof team met collega’s die er samen voor gaan. Onze grootste uitdaging? De business ondersteunen in de realisatie van de gekozen strategie. Welke mensen hebben we nodig? Welke competenties maken het verschil? Hoe vinden we nieuwe talenten om aan de toekomst te bouwen? Dat betekent ook: werk maken van hoe medewerkers én kandidaten ons bedrijf ervaren. Concreet kreeg ons hele gebouw onlangs een make-over, zodat iedereen nu kan flexwerken.

Fijn als je ziet hoe dingen in beweging komen

Soms moet je wat rebels zijn om zaken sneller in beweging te zetten. Als je goesting hebt en niet bang bent om de koe bij de horens te vatten, dan kan je hier veel doen. Je krijgt de ruimte om initiatieven te nemen, maar je moet zelf de opportuniteiten grijpen. Daarom ben ik hier nog steeds aan de slag! En niet te vergeten door mijn toffe collega’s. Toen ik onlangs thuis een brand had, kreeg ik veel steun. Een goede babbel, maar ook spontaan heel wat kledij, speelgoed … Ook van collega’s die ik minder goed kende. Ik heb dat bijzonder geapprecieerd.

Een bezige bij

Naast NN-medewerker ben ik mama van 3 kindjes: Sofie (5 jaar), Jeroen (10 jaar) en Wouter (12 jaar). Ik ben lid van het oudercomité en de schoolraad van mijn jongste kinderen, kan genieten van een gezellige barbecue met vrienden en sinds twee jaar zijn we met het hele gezin fan van glamping – luxueus kamperen, zeg maar. Zo laad ik mijn batterijen op. Want ook thuis is het lekker druk. Dat betekent: keuzes maken en al eens creatief uit de hoek komen om oplossingen te vinden!
CompanyMatch logo

Past NN bij jou?

Bij NN vinden we je persoonlijkheid minstens zo belangrijk als wat je kan.
Doe de 'CompanyMatch' test en ontdek in hoeverre we bij elkaar passen.
CompanyMatch logo

NN e-Library

NN vindt persoonlijke ontwikkeling belangrijk en geeft je daarom 100 gratis business e-books cadeau! Download direct een e-book passend bij jouw carrière.